{"id":1979,"date":"2026-07-15T13:00:00","date_gmt":"2026-07-15T11:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/?p=1979"},"modified":"2026-07-13T22:10:36","modified_gmt":"2026-07-13T20:10:36","slug":"ulga-na-start-wady-zalety-jdg","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/ulga-na-start-wady-zalety-jdg\/","title":{"rendered":"Ulga na start dla JDG &#8211; wady i zalety preferencji ZUS"},"content":{"rendered":"<h1>Ulga na start dla JDG &#8211; wady i zalety preferencji ZUS<\/h1>\n<h2>TL;DR<\/h2>\n<ul>\n<li>Dowiesz si\u0119, na czym polega 6-miesi\u0119czne zwolnienie ze sk\u0142adek spo\u0142ecznych w ramach ulgi na start<\/li>\n<li>Zobaczysz, kiedy warto zrezygnowa\u0107 z preferencji ze wzgl\u0119du na ubezpieczenie chorobowe<\/li>\n<li>Otrzymasz list\u0119 pi\u0119ciu najcz\u0119stszych b\u0142\u0119d\u00f3w pocz\u0105tkuj\u0105cych przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/li>\n<\/ul>\n<h2>Odpowied\u017a w skr\u00f3cie<\/h2>\n<p><strong>Ulga na start<\/strong> to preferencja z <strong>art. 18 ust. 1 ustawy Prawo przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/strong> obowi\u0105zuj\u0105ca <strong>od 30 kwietnia 2018 roku<\/strong>. Zwalnia z obowi\u0105zku op\u0142acania sk\u0142adek spo\u0142ecznych przez <strong>6 miesi\u0119cy<\/strong> od dnia podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej w JDG. Nie obejmuje <strong>sk\u0142adki zdrowotnej<\/strong> oraz wyklucza prawo do <strong>ubezpieczenia chorobowego<\/strong>.<\/p>\n<h2>Spis tre\u015bci<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"#czym-jest\">Czym jest ulga na start<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#dla-kogo\">Kogo obejmuje preferencja<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#okres\">Liczenie 6 miesi\u0119cy ulgi<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#chorobowe\">Ubezpieczenie chorobowe a ulga<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#rezygnacja\">Rezygnacja z ulgi na start<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#po-uldze\">Co po zako\u0144czeniu ulgi<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#krok-po-kroku\">Krok po kroku w systemie Fiskomat<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#faq\">FAQ<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>Ulga na start to instrument wprowadzony razem z <strong>ustaw\u0105 Prawo przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/strong>. Ma u\u0142atwi\u0107 rozpocz\u0119cie dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej &#8211; ogranicza obowi\u0105zkowe daniny w pierwszych miesi\u0105cach prowadzenia firmy. W teorii jest preferencyjna dla ka\u017cdego, kto zak\u0142ada JDG po raz pierwszy lub po wieloletniej przerwie.<\/p>\n<p>W praktyce wygl\u0105da to bardziej niuansowo. Zwolnienie obejmuje wy\u0142\u0105cznie cz\u0119\u015b\u0107 sk\u0142adek, nie eliminuje obowi\u0105zku sk\u0142adki zdrowotnej i ma niebagatelne konsekwencje dla prawa do <strong>zasi\u0142ku chorobowego<\/strong> i <strong>macierzy\u0144skiego<\/strong>. Decyzja o skorzystaniu z ulgi powinna by\u0107 \u015bwiadoma.<\/p>\n<h2 id=\"czym-jest\">Czym jest ulga na start<\/h2>\n<p>Ulga na start gwarantuje <strong>zniesienie obowi\u0105zku op\u0142acania sk\u0142adek ZUS przez 6 miesi\u0119cy<\/strong> od dnia podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej. Po up\u0142ywie tego okresu m\u0142odzi przedsi\u0119biorcy mog\u0105 skorzysta\u0107 z kolejnej preferencji &#8211; <strong>ma\u0142ego ZUS<\/strong> &#8211; czyli przez nast\u0119pne 2 lata op\u0142aca\u0107 ni\u017csze zobowi\u0105zania wobec Zak\u0142adu Ubezpiecze\u0144 Spo\u0142ecznych.<\/p>\n<p>Zwolnienie nie obejmuje jednak wszystkich sk\u0142adek. Dotyczy wy\u0142\u0105cznie sk\u0142adek spo\u0142ecznych:<\/p>\n<ul>\n<li>emerytalnej,<\/li>\n<li>rentowej,<\/li>\n<li>wypadkowej,<\/li>\n<li>sk\u0142adki na Fundusz Pracy.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Konsekwencj\u0105 nieop\u0142acania sk\u0142adek spo\u0142ecznych jest <strong>brak prawa do zg\u0142oszenia si\u0119 do ubezpieczenia chorobowego<\/strong>. Sk\u0142adka zdrowotna pozostaje obowi\u0105zkowa od pierwszego dnia zarejestrowania firmy &#8211; jej wysoko\u015b\u0107 ustalana jest zgodnie z obowi\u0105zuj\u0105cymi w danym roku przepisami, a przedsi\u0119biorca ma obowi\u0105zek j\u0105 odprowadza\u0107 niezale\u017cnie od korzystania z ulgi.<\/p>\n<p>We\u017amy <strong>Damiana<\/strong>, kt\u00f3ry otwiera jednoosobow\u0105 dzia\u0142alno\u015b\u0107 jako elektryk. Od pierwszego miesi\u0105ca dzia\u0142alno\u015bci musi on op\u0142aca\u0107 sk\u0142adk\u0119 zdrowotn\u0105 &#8211; ulga na start zwalnia go wy\u0142\u0105cznie ze sk\u0142adek spo\u0142ecznych, nie dotyczy zdrowotnej.<\/p>\n<h2 id=\"dla-kogo\">Kogo obejmuje preferencja<\/h2>\n<p>Preferencja dost\u0119pna jest dla <strong>m\u0142odych przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/strong> &#8211; os\u00f3b, kt\u00f3re zarejestrowa\u0142y firm\u0119 po uchwaleniu ustawy.<\/p>\n<p>Zgodnie z art. 18 ust. 1 ustawy Prawo przedsi\u0119biorc\u00f3w przedsi\u0119biorca b\u0119d\u0105cy osob\u0105 fizyczn\u0105, kt\u00f3ry podejmuje dzia\u0142alno\u015b\u0107 gospodarcz\u0105:<\/p>\n<ul>\n<li>po raz pierwszy, albo<\/li>\n<li>podejmuje j\u0105 ponownie po up\u0142ywie co najmniej 60 miesi\u0119cy od dnia jej ostatniego zawieszenia lub zako\u0144czenia,<\/li>\n<\/ul>\n<p>oraz <strong>nie wykonuje jej na rzecz by\u0142ego pracodawcy<\/strong> &#8211; na rzecz kt\u00f3rego przed dniem rozpocz\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej w bie\u017c\u0105cym lub w poprzednim roku kalendarzowym wykonywa\u0142 w ramach stosunku pracy lub sp\u00f3\u0142dzielczego stosunku pracy czynno\u015bci wchodz\u0105ce w zakres wykonywanej dzia\u0142alno\u015bci &#8211; <strong>nie podlega obowi\u0105zkowym ubezpieczeniom spo\u0142ecznym przez okres 6 miesi\u0119cy<\/strong> od dnia podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/p>\n<p>Warunki te s\u0105 analogiczne do tych przewidzianych przy <strong>preferencyjnym ZUS-ie<\/strong>. Dla <strong>Magdaleny<\/strong>, by\u0142ej ksi\u0119gowej zak\u0142adaj\u0105cej JDG w obszarze copywritingu, oznacza to, \u017ce mo\u017ce skorzysta\u0107 z ulgi &#8211; poniewa\u017c nowa dzia\u0142alno\u015b\u0107 nie obejmuje czynno\u015bci, kt\u00f3re wykonywa\u0142a wcze\u015bniej dla pracodawcy.<\/p>\n<h2 id=\"okres\">Liczenie 6 miesi\u0119cy ulgi<\/h2>\n<p>Zgodnie z uzasadnieniem do projektu ustawy okres 6 miesi\u0119cy liczy si\u0119 od momentu <strong>podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej<\/strong> &#8211; czyli od momentu faktycznego rozpocz\u0119cia jej wykonywania, rozumianego jako <strong>pierwsza czynno\u015b\u0107 w obrocie gospodarczym<\/strong> bezpo\u015brednio zwi\u0105zana z przedmiotem zadeklarowanej dzia\u0142alno\u015bci.<\/p>\n<p>Analogicznie jak w przypadku ma\u0142ego ZUS-u, do ulgi na start stosujemy <strong>6 pe\u0142nych miesi\u0119cy<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Przyk\u0142ad 1.<\/strong> Dzia\u0142alno\u015b\u0107 za\u0142o\u017cona <strong>1 wrze\u015bnia 2026 roku<\/strong>. Poniewa\u017c to pierwszy dzie\u0144 miesi\u0105ca, ulga trwa dok\u0142adnie 6 pe\u0142nych miesi\u0119cy licz\u0105c od dnia startu &#8211; ko\u0144czy si\u0119 wi\u0119c <strong>w lutym 2027 roku<\/strong>. Pierwszy miesi\u0105c z preferencyjn\u0105 podstaw\u0105 sk\u0142adek to marzec 2027 roku.<\/p>\n<p><strong>Przyk\u0142ad 2.<\/strong> Dzia\u0142alno\u015b\u0107 za\u0142o\u017cona 31 sierpnia 2026 roku &#8211; a wi\u0119c dzie\u0144 przed pierwszym dniem miesi\u0105ca. W takiej sytuacji 6-miesi\u0119czny okres liczy si\u0119 dopiero od miesi\u0105ca nast\u0119puj\u0105cego po miesi\u0105cu rozpocz\u0119cia, czyli od wrze\u015bnia. Ulga ko\u0144czy si\u0119 w tym samym momencie co w przyk\u0142adzie pierwszym &#8211; w lutym 2027 roku, a pierwsza preferencyjna deklaracja ZUS przypada r\u00f3wnie\u017c na marzec 2027 roku.<\/p>\n<h2 id=\"chorobowe\">Ubezpieczenie chorobowe a ulga<\/h2>\n<p>Najbardziej dotkliw\u0105 konsekwencj\u0105 ulgi jest brak prawa do \u015bwiadcze\u0144 z tytu\u0142u choroby lub macierzy\u0144stwa. Osoby prowadz\u0105ce JDG co do zasady podlegaj\u0105 obowi\u0105zkowo trzem ubezpieczeniom spo\u0142ecznym:<\/p>\n<ul>\n<li>emerytalnemu,<\/li>\n<li>rentowemu,<\/li>\n<li>wypadkowemu.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Przyst\u0105pienie do ubezpieczenia chorobowego jest dobrowolne, jednak mo\u017cliwe tylko wtedy, gdy przedsi\u0119biorca podlega obowi\u0105zkowo pozosta\u0142ym ubezpieczeniom spo\u0142ecznym. Korzystaj\u0105c z ulgi &#8211; nie podlega.<\/p>\n<p>Ubezpieczeni przedsi\u0119biorcy nabywaj\u0105 prawo do zasi\u0142ku chorobowego po up\u0142ywie tzw. okresu wyczekiwania, kt\u00f3ry wynosi 90 dni nieprzerwanego ubezpieczenia chorobowego. Ubezpieczenie chorobowe uprawnia r\u00f3wnie\u017c do zasi\u0142ku macierzy\u0144skiego &#8211; bez okresu wyczekiwania. Kobieta prowadz\u0105ca JDG, kt\u00f3ra zg\u0142osi si\u0119 do ubezpieczenia chorobowego przed dniem porodu, otrzyma zasi\u0142ek macierzy\u0144ski.<\/p>\n<p>Dla Aleksandry, kosmetyczki planuj\u0105cej rodzin\u0119, ten aspekt mo\u017ce przewa\u017cy\u0107 szal\u0119. Bez zg\u0142oszenia do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych z ubezpieczeniem chorobowym &#8211; brak zasi\u0142ku macierzy\u0144skiego.<\/p>\n<p>Ulga na start pozbawia przedsi\u0119biorc\u0119 r\u00f3wnie\u017c ochrony wynikaj\u0105cej z ubezpieczenia wypadkowego. W razie wypadku nie ma on prawa do zasi\u0142ku w czasie leczenia i rehabilitacji, odszkodowania ani renty inwalidzkiej.<\/p>\n<h2 id=\"rezygnacja\">Rezygnacja z ulgi na start<\/h2>\n<p>Ulga na start jest przywilejem, a nie obowi\u0105zkiem. Je\u015bli przedsi\u0119biorca uzna, \u017ce w jego sytuacji korzystanie z ulgi nie jest op\u0142acalne &#8211; mo\u017ce z niej w ka\u017cdej chwili zrezygnowa\u0107. Wystarczy zg\u0142oszenie si\u0119 do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych.<\/p>\n<p>Zgodnie z art. 18 ust. 2 ustawy Prawo przedsi\u0119biorc\u00f3w przedsi\u0119biorca mo\u017ce zrezygnowa\u0107 z uprawnienia, o kt\u00f3rym mowa w ust. 1, przez dokonanie zg\u0142oszenia do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych.<\/p>\n<p>Po rezygnacji z ulgi na start istnieje prawo do przyst\u0105pienia do ubezpiecze\u0144 z kodem ma\u0142ego ZUS-u i op\u0142acania sk\u0142adek w preferencyjnej wysoko\u015bci. Dla os\u00f3b planuj\u0105cych macierzy\u0144stwo lub ze znacznym ryzykiem zawodowym wcze\u015bniejsza rezygnacja bywa \u015bwiadom\u0105 strategi\u0105.<\/p>\n<h2 id=\"po-uldze\">Co po zako\u0144czeniu ulgi<\/h2>\n<p>Ulga na start trwa pe\u0142ne 6 miesi\u0119cy. Po jej zako\u0144czeniu przedsi\u0119biorca mo\u017ce przej\u015b\u0107 na preferencyjne <a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/skladki-zus-przedsiebiorcy-jdg\/\">sk\u0142adki ZUS<\/a>.<\/p>\n<p>Konieczne jest:<\/p>\n<ul>\n<li>wyrejestrowanie z ubezpieczenia zdrowotnego na deklaracji ZUS ZWUA,<\/li>\n<li>zg\u0142oszenie do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych oraz ubezpieczenia zdrowotnego na druku ZUS ZUA.<\/li>\n<\/ul>\n<p>W przypadku zg\u0142oszenia do sk\u0142adek preferencyjnych zg\u0142oszenia nale\u017cy dokona\u0107 z kodem 0570. Data wyrejestrowania z ubezpieczenia zdrowotnego oraz dzie\u0144 zg\u0142oszenia do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych powinny by\u0107 takie same &#8211; w ten spos\u00f3b nie ma ani jednego dnia przerwy w podleganiu ubezpieczeniom.<\/p>\n<p>Po zako\u0144czeniu okresu preferencyjnego ZUS (kolejne 2 lata) przedsi\u0119biorca przechodzi na du\u017cy ZUS &#8211; sk\u0142adki w pe\u0142nej wysoko\u015bci. Osoby rozliczaj\u0105ce sk\u0142adki w ramach ma\u0142ego lub du\u017cego ZUS-u nie s\u0105 ograniczone do minimalnej podstawy &#8211; mog\u0105 zadeklarowa\u0107 j\u0105 nawet do wysoko\u015bci 250% prognozowanego przeci\u0119tnego miesi\u0119cznego wynagrodzenia publikowanego przez GUS. Im wy\u017csza zadeklarowana podstawa, tym wy\u017csza w przysz\u0142o\u015bci emerytura, a dla os\u00f3b przyst\u0119puj\u0105cych do ubezpieczenia chorobowego &#8211; tak\u017ce wy\u017cszy ewentualny zasi\u0142ek chorobowy czy macierzy\u0144ski, poniewa\u017c \u015bwiadczenia rosn\u0105 proporcjonalnie do op\u0142acanych sk\u0142adek.<\/p>\n<h2 id=\"krok-po-kroku\">Krok po kroku w systemie Fiskomat<\/h2>\n<ol>\n<li>W profilu dzia\u0142alno\u015bci zaznacz dat\u0119 rozpocz\u0119cia JDG i wybierz status ulgi na start.<\/li>\n<li>Skonfiguruj harmonogram sk\u0142adek &#8211; przez 6 miesi\u0119cy tylko sk\u0142adka zdrowotna.<\/li>\n<li>Ustaw przypomnienie ko\u0144ca ulgi &#8211; dok\u0142adnie 6 pe\u0142nych miesi\u0119cy zgodnie z regu\u0142\u0105.<\/li>\n<li>Po zako\u0144czeniu ulgi przygotuj deklaracje ZUS ZWUA i ZUS ZUA z kodem ma\u0142ego ZUS (0570).<\/li>\n<li>Zaktualizuj harmonogram sk\u0142adek na pe\u0142ne spo\u0142eczne plus zdrowotne w preferencyjnej wysoko\u015bci.<\/li>\n<li>Po 2 latach przejd\u017a na du\u017cy ZUS &#8211; system automatycznie zmieni harmonogram po zako\u0144czeniu okresu preferencyjnego.<\/li>\n<\/ol>\n<h2 id=\"faq\">FAQ<\/h2>\n<p>Czy ulga na start zwalnia z ca\u0142ego ZUS-u?<\/p>\n<p>Nie. Zwolnienie dotyczy wy\u0142\u0105cznie sk\u0142adek spo\u0142ecznych (emerytalnej, rentowej, wypadkowej) i sk\u0142adki na Fundusz Pracy. Sk\u0142adka zdrowotna jest obowi\u0105zkowa od pierwszego dnia dzia\u0142alno\u015bci.<\/p>\n<p>Czy mog\u0119 skorzysta\u0107 z ulgi, je\u015bli prowadzi\u0142em dzia\u0142alno\u015b\u0107 wcze\u015bniej?<\/p>\n<p>Tak, ale tylko je\u015bli up\u0142yn\u0119\u0142o co najmniej 60 miesi\u0119cy od dnia ostatniego zawieszenia lub zako\u0144czenia poprzedniej dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/p>\n<p>Czy mog\u0119 zg\u0142osi\u0107 si\u0119 do ubezpieczenia chorobowego na uldze na start?<\/p>\n<p>Nie. Ubezpieczenie chorobowe jest dobrowolne, ale mo\u017cliwe tylko wtedy, gdy podlegasz obowi\u0105zkowo pozosta\u0142ym ubezpieczeniom spo\u0142ecznym. Na uldze na start &#8211; nie podlegasz.<\/p>\n<p>Jak d\u0142ugo trwa ulga na start?<\/p>\n<p>Pe\u0142ne 6 miesi\u0119cy od dnia podj\u0119cia dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej. Spos\u00f3b liczenia zale\u017cy od daty rozpocz\u0119cia (pierwszy dzie\u0144 miesi\u0105ca lub inny dzie\u0144).<\/p>\n<p>Czy mog\u0119 zrezygnowa\u0107 z ulgi w trakcie jej trwania?<\/p>\n<p>Tak. Zgodnie z art. 18 ust. 2 ustawy Prawo przedsi\u0119biorc\u00f3w rezygnacja nast\u0119puje przez zg\u0142oszenie si\u0119 do ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych &#8211; mo\u017cna to zrobi\u0107 w dowolnym momencie.<\/p>\n<p>Co po zako\u0144czeniu ulgi na start?<\/p>\n<p>Przedsi\u0119biorca mo\u017ce przej\u015b\u0107 na preferencyjne sk\u0142adki ZUS (ma\u0142y ZUS) z kodem 0570 &#8211; przez kolejne 2 lata, a nast\u0119pnie na du\u017cy ZUS.<\/p>\n<h2>Podsumowanie<\/h2>\n<p>Ulga na start to atrakcyjna oszcz\u0119dno\u015b\u0107 na pocz\u0105tku prowadzenia JDG &#8211; 6 miesi\u0119cy bez sk\u0142adek spo\u0142ecznych. Jest jednak rozwi\u0105zaniem z konsekwencjami: brak prawa do ubezpieczenia chorobowego, brak zasi\u0142ku macierzy\u0144skiego, brak ochrony wypadkowej, ni\u017csza baza emerytalna w przysz\u0142o\u015bci. Dla przedsi\u0119biorc\u00f3w z planami rodzinnymi, z ryzykiem zawodowym albo z dochodami pozwalaj\u0105cymi na \u015bwiadome op\u0142acanie sk\u0142adek &#8211; rezygnacja z ulgi i przej\u015bcie od razu na preferencyjny ZUS bywa lepsz\u0105 decyzj\u0105. Ka\u017cdy przypadek wymaga indywidualnej analizy obci\u0105\u017ce\u0144 i potrzeb ubezpieczeniowych.<\/p>\n<h2>Co warto przeczyta\u0107 dalej<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/obnizone-skladki-zus-dla-nowych-firm-jdg\">Obni\u017cone sk\u0142adki ZUS dla nowych firm<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/ulgi-dla-nowych-przedsiebiorcow-zus-amortyzacja-jdg\">Ulgi dla nowych przedsi\u0119biorc\u00f3w: ZUS i amortyzacja<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/dzialalnosc-nierejestrowana-2026\">Dzia\u0142alno\u015b\u0107 nierejestrowana 2026<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2>Zobacz te\u017c<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/skladki-zus-przedsiebiorcy-jdg\">Sk\u0142adki ZUS przedsi\u0119biorcy 2026 \u2014 ile wynosz\u0105 i jakie ulgi<\/a><\/p>\n<h2>Zobacz te\u017c<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/dzialalnosc-nierejestrowana-2026\">Dzia\u0142alno\u015b\u0107 nierejestrowana 2026 \u2014 limit, podatek, jak prowadzi\u0107<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ulga na start dla JDG &#8211; poznaj zasady 6-miesi\u0119cznego zwolnienia ze sk\u0142adek spo\u0142ecznych, warunki z art. 18 Prawa przedsi\u0119biorc\u00f3w i konsekwencje wyboru.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_uag_custom_page_level_css":"","site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","ast-disable-related-posts":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[138],"tags":[140,141,139],"class_list":["post-1979","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-zus-i-skladki","tag-skladki-zus","tag-ulga-na-start","tag-zus"],"uagb_featured_image_src":{"full":false,"thumbnail":false,"medium":false,"medium_large":false,"large":false,"1536x1536":false,"2048x2048":false},"uagb_author_info":{"display_name":"Redaktor","author_link":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/author\/redaktor\/"},"uagb_comment_info":0,"uagb_excerpt":"Ulga na start dla JDG - poznaj zasady 6-miesi\u0119cznego zwolnienia ze sk\u0142adek spo\u0142ecznych, warunki z art. 18 Prawa przedsi\u0119biorc\u00f3w i konsekwencje wyboru.","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1979","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1979"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1979\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2451,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1979\/revisions\/2451"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1979"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1979"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fiskomat.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1979"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}